摘錄：昔人謂攻吾之短者是吾師，師又可惡乎？
此處說的是做學(xué)問的胸懷，世人哪怕有誤解，對自己的理論有不同意見，完全應(yīng)該報著一顆平和而積極的心去應(yīng)對。把別人對自己的攻擊，看成與自己的切磋磨礪，反而有助于自己學(xué)問的精進。 最近工作，也常遇到這類問題，自己在做的工作，以及提出的方案，完全沉浸在自己的思路中，對別人提出的意見，第一個反應(yīng)，便是辯解，便是維護固有的東西。這樣的狀態(tài)，往往使工作固步自封。對待別人的攻擊和批評的態(tài)度，不僅是心態(tài)問題，更是胸懷的問題！陽明先生的這句話，理解起來有淺有深，往淺了理解，是心態(tài)問題，往深了理解，是胸懷問題。若只說是心態(tài)問題，便是對別人的批評，保持謙恭謹慎的態(tài)度，虛心接受，對自己的工作時時進行修正補缺。若能意識到是胸懷問題，便不止是謙恭謹慎這么簡單了。為什么能夠發(fā)自內(nèi)心地接受別人對自己短處的攻擊呢？那是因為心中有著更高遠的目標(biāo)。在這個高遠的目標(biāo)面前，一切皆可讓路，更何況一些可憐的虛榮。為了達成這個目標(biāo)，凡是對自己成長有幫助的，不論是善意的批評還是惡意的攻擊，都應(yīng)先行接受，當(dāng)成磨刀石，對自己的心性進行磨礪，以期得到成長。因此，在別人的批評攻擊的時候，我們應(yīng)該先反省，我的身上的確是有這樣的問題的，這些批評和攻擊對我自身的成長有很大的幫助啊！于是，別人的攻擊和批評便成了最好的老師。這樣對自己有幫助的老師，又怎么會厭惡抵觸呢？ 于是，對待別人的批評和攻擊，便有如獲至寶的感覺了。
