久久―日本道色综合久久,亚洲欧美精品在线,狼狼色丁香久久婷婷综合五月,香蕉人人超,日本网站黄,国产在线观看不卡免费高清,无遮挡的毛片免费

2023信創(chuàng)獨角獸企業(yè)100強
全世界各行各業(yè)聯(lián)合起來,internet一定要實現(xiàn)!

2015互聯(lián)網(wǎng)+科技孵化機構(gòu)Top100

2015-10-08 eNet&Ciweek/籽芽

正如所見,近兩年以北京的中關(guān)村創(chuàng)業(yè)街為軸全國各地紛紛建起了大量的互聯(lián)網(wǎng)新型孵化器,以咖啡館、青年公寓、共享辦公室等形態(tài)孵化著一個個初創(chuàng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。其實對于孵化器而言,首先要定期開展以團隊為基礎(chǔ)能提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)的培訓(xùn),其次要能在互聯(lián)網(wǎng)浪潮中產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)成果和孵化項目,最后就是符合科技孵化器的定位和定義。為入孵的企業(yè)提供研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營的場地設(shè)施,提供政策、管理、法務(wù)、投融資、推廣等方面的服務(wù)。

我國真正的國家級孵化器大部分建立于上個世紀末,那些大型的科技孵化器正是如今“奶茶館”“咖啡館”的前身,也是科技產(chǎn)業(yè)的基本。互聯(lián)網(wǎng)初創(chuàng)企業(yè)的孵化器催生的是優(yōu)秀的中小企業(yè),而大型科技孵化器往往依托著上萬平方米的園區(qū)支撐著國家高新科技的產(chǎn)業(yè)。

科技孵化機構(gòu).jpg

孵化器得以傳承的魂

截止2015年,我國的孵化器數(shù)量超過1700家,分布在給全國各地。但孵化器本身的商業(yè)模式就分很多種,職能、運營方式也不盡相同。

在北上廣等人口密集的城市孵化器的規(guī)模相對而言反而比較小,因沒有足夠的空間,大多選擇簡單又容易復(fù)制的孵化模式,比如類似wework、創(chuàng)業(yè)咖啡和青年公寓類型,主要以共享經(jīng)濟為主,實則本身就是地產(chǎn)投資,以低物價收購物業(yè)再分別租給中小企業(yè)或創(chuàng)業(yè)個人。這種模式的孵化器員工數(shù)量少,負責(zé)維持生活服務(wù)的日常運行,實則由第三方組織來解決真正“孵化器”所解決的類似法務(wù)等問題。

在有空間的地域籌建大型的科技孵化產(chǎn)業(yè)園是另一個模式,這種孵化器在美國硅谷被稱作“加速器”,這類孵化器不再是中間人起組織協(xié)調(diào)的作用,而是真正讓企業(yè)入駐到孵化器中,對接到大的生態(tài)環(huán)境中。選擇適量企業(yè)入孵,提供全方位支持,包括對產(chǎn)品的打磨、團隊的發(fā)展、規(guī)模的拓展、自己的支持。往常大型的科技孵化器會設(shè)立基金,甚至以孵化器的名義投資,對企業(yè)要求的門檻也比較高,但與此同時會為企業(yè)和自身都帶來客觀的成長收益。針對的企業(yè)一般都是國家委托項目或大型企業(yè),全職人員會達到千人以上。

為什么以上所說都離不開環(huán)境和空間呢?因為孵化器的地理因素是非常重要的,孵化器一定要建在高新科技產(chǎn)業(yè)和精英人才密集的區(qū)域。所以還有一類孵化器就是依托全國優(yōu)秀高校建立的以輔導(dǎo)、教育為主的孵化器,主要針對年輕人培訓(xùn)、就業(yè)、交流一體化服務(wù)的平臺。往常以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園著稱,以理工科突出的高校為中心,匯聚到更多的科技人才。

而以上三種模式同樣是國內(nèi)大多數(shù)孵化器存在的模式,從新型互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)扶持,到大型國家級孵化產(chǎn)業(yè)園再到人才的培養(yǎng)。孵化出的成功企業(yè)也會反哺投資新入孵的企業(yè)。孵化器因互聯(lián)網(wǎng)而起了擴張效應(yīng),但是創(chuàng)新的靈魂一直薪盡火傳。

強指引性和資源是孵化器成功的最重要因素

孵化器的起步都是巨額的注冊資金和孵化面積,這些都對創(chuàng)業(yè)者提供更好的環(huán)境讓其更好的發(fā)展,但是最終要的標準是孵化器能否具有強指引性,是否具有大量資源和匯集資源的能力。

這個年代資金也許不是最重要的,但是產(chǎn)業(yè)的趨勢和行業(yè)的前瞻性才是孵化器最該具備的能力。同時也依靠著這種強指引性作用孵化器才能差生更多的優(yōu)秀項目提升孵化器本身的收入。所以優(yōu)秀的孵化器是一個長年積累建立的過程,跟著一代一代新企業(yè)共同的成長建立屬于孵化器自身的眼界和口碑。

資源并不是半熟不熟的人脈,也不是各種圈子湊在一起各說各的表面風(fēng)光。真正的資源就是學(xué)到的的東西和收獲的東西,比如真正了解了產(chǎn)品所需,獲得了投資或者扶持,這些才是孵化器真正核心的價值。

然而很多中小企業(yè)只注重了個人品牌,過度膨脹,沉溺于即時的融資和短期的輝煌,那孵化器并不保證夢想成真,很可能只剩下群雄逐鹿的悲壯。如果一家企業(yè)是真正的創(chuàng)新者,勇于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,承擔(dān)風(fēng)險,追求成功,那么作為科技孵化器一定扶持企業(yè)在浪淘沙中擊穿痛點形成大勢的規(guī)模,共同完成科技強國的夙愿。


相關(guān)頻道: eNews 排行

您對本文或本站有任何意見,請在下方提交,謝謝!

投稿信箱:tougao@enet16.com